Главным в вековой динамике населения Земли был рост его численности с некоторыми колебаниями по отдельным периодам и регионам мира. При этом до конца 20 века темпы роста населения в целом увеличивались. По оценкам демографов, население Земли в прошлые века составляло(округленно):

1000 год

— 250-300 млн. чел.

1500 год

— 400-450 млн. чел.

1800 год

— 900-950 млн. чел.

1900 год

— 1600-1650 млн. чел.

1950 год

— 2500 млн. чел.

2000 год

—6060 млн. чел.

Источник: Рунова Т.Г. Демография

Таким образом, если за первые 500 лет второго тысячелетия население Земли увеличилось приметно в 1,5 раза, то за вторые — в 12 раз, причем только за последний — 20 век — почти в 4 раза. Ускорение темпов роста населения хорошо отражают данные о числе лет, за которые население Земли увеличивалось на 1 млрд. жителей. Такие расчеты показывают, что население Земли достигло численности населения:

в 1

млрд. человек — в 1820 году, т.е. за всю историю своего развития;

в 2

млрд. человек — в 1927 году — через 107 лет,

в 3

млрд. человек — в 1960 году — через 33 года,

в 4

млрд. человек — в 1974 году — через 14 лет,

в 5

млрд. человек — в 1987 году — через 13 лет,

в 6

млрд. человек — в 1999 году — через 12 лет.

Источник: Рунова Т.Г. Демография

Как видно, для накопления первого миллиарда жителей Земли потребовалось несколько десятков тысячелетий, тогда как 6-ой миллиард появился в течении последних 12 лет.

Таким образом, 20 век стал периодом самого быстрого роста населения Земли. Общее накопление людской массы подталкивалось вступлением все большего числа стран в период резко расширенного воспроизводства населения — демографическую революцию.

Динамика населения мира в 20 веке

Прочее о социологии:

Рекомендации специалисту социальной работы
Специалист социальной работы должен в первую очередь обратить внимание на себя, на развитие своих личностных и профессиональных качеств. Развивать на профессиональном уровне свою духовно-нравственную культуру. Выработать стиль поведения ...

Культура
За сравнительно короткий период деятельности центра между сотрудниками сложились определенные неформальные ценности: Ø Взаимопонимание; Ø Взаимопомощь между коллегами; Ø Вежливости и корректность по отношению друг ...

Основные направления российской культурной политики
Попытки решения социокультурных проблем в современной России разнородны: их предпринимают всевозможные малые группы, институциональные и общественные организации, по-разному относящиеся к происходящим изменениям. В таких условиях решающая ...